Liderlik ve Arabuluculuk

Liderlik ve Arabuluculuk

Uyuşmazlık çözümlerinde doğru liderlik yaklaşımları Çatışma yönetimi, liderlerin başarısını doğrudan etkileyen bir unsurdur. Her organizasyonda farklı büyüklükte anlaşmazlıklar ortaya çıkabilir ve liderler bu süreçlerde yalnızca karar alıcı değil, aynı zamanda bir...
Gandhici Yaklaşım ve Alternatif Uyuşmazlık Çözümleri

Gandhici Yaklaşım ve Alternatif Uyuşmazlık Çözümleri

“Barışa giden yol yoktur, barış yolun kendisidir.” Mahatma Gandhi Mahatma Gandhi, sadece bir lider değil, aynı zamanda insanlık tarihine damgasını vurmuş barışçıl bir devrimcidir. Şiddete başvurmadan mücadele etmenin mümkün olduğunu tüm dünyaya kanıtlayan Gandhi,...
Net Sıfır İçin Çatışmaları Çözmek

Net Sıfır İçin Çatışmaları Çözmek

2050’ye Doğru: Alternatif Uyuşmazlık Çözümleri Karbon Ayak İzinin Azaltılmasına Nasıl Katkı Sağlar? 2050 yılına kadar net sıfır karbon emisyonuna ulaşma hedefi, tüm dünyayı ilgilendiren acil bir mesele olarak karşımızda duruyor. Paris İklim Anlaşması ile belirlenen bu...
Yaşlı Arabuluculuğu ve Toplumsal Sorumluluk

Yaşlı Arabuluculuğu ve Toplumsal Sorumluluk

Yaşlanma, bireylerin yaşamlarında fiziksel, duygusal ve sosyal boyutlarıyla önemli değişimler getiren bir süreçtir. Bu süreçte yaşlı bireylerin karşı karşıya kaldığı zorluklar arasında sağlık sorunları, ekonomik kaygılar, bakım ihtiyacı ve aile içindeki ilişkilerin...
Arabuluculuk Hakkında 15 Soru 15 Yanıt

Arabuluculuk Hakkında 15 Soru 15 Yanıt

Türkiye’deki yasal düzenlemeler ve uygulamalar Arabuluculuk, mahkeme süreçlerine göre hızlı, maliyet etkin ve esnek bir uyuşmazlık çözüm yöntemi olarak günümüzde giderek yaygınlaşıyor. Hem hukuki hem de mali avantajlar sunan bu yöntemle ilgili sıkça sorulan soruları...